BENRAISS AMINA - Profil du chercheur

Informations du chercheur

Nom complet

BENRAISS AMINA

Grade

PES

Spécialité

Sciences de gestion

Thématique de recherche

GRH - Finance d'entreprise -

Laboratoire

Nouvelles Pratiques de Gestion

Établissement

Faculté des Sciences Juridiques Economiques et Sociales

Ouvrages (1 au total)

Recherche en Sciences de Gestion au Maroc : 30 ans de Retrospective

Auteur: Amina BENRAISS , Fatimezzahra CHOUKAIRI-DINI, Ridouane MESSAOUDI2

Année: 2022

Projets (0 au total)

Aucun projet disponible.

Publications (13 au total)

Le choix de carrière chez les médecins internes du CHU Mohamed VI de Marrakech : facteurs d’impact et proposition de pratiques innovantes.

Auteur: Amina BENRAISS, Abdelfattah JAMAL Khalid El YADARI Fatimezzahra CHOUKAIRI-DINI,

Revue: International Journal of Management Sciences

Année: 2020

La conduite et l’accompagnement du changement organisationnel lors de la mise en place d’un Système d’Information des Ressources Humaines à Marsa Maroc

Auteur: Amina BENRAISS, Abdelfattah JAMAL, Ridouane MESSAOUDI

Revue: Repères et Perspectives Économiques

Année: 2020

Attitude et comportement du personnel RH face au changement : Cas de la mise en place d’un Système d’Information des Ressources Humaines à Marsa Maroc

Auteur: Amina BENRAISS, Abdelfattah JAMAL, Ridouane MESSAOUDI

Revue: International Journal of Management Sciences

Année: 2019

Impact de la réputation classique et de l’e-réputation sur l’attractivité des entreprises en tant qu’employeurs

Auteur: Laïla Benraïss-Noailles, Dhiba Lhajji, Amina Benraïss, Bouchra Benraïss

Revue: Question(s) de management

Année: 2017

DOI: 10.3917/qdm.164.0071

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Communications (21 au total)

Conduite du changement induit par une mise en place du SIRH, le rôle des responsables RH

Manifestation: Colloque : « l’innovation, la performance et stratégies des organisations »

Date: 2019-10-01

Organisation: Safi

La nouvelle technologie comme support de changement, cas de SIRH : Étude exploratoire

Manifestation: Colloque International sur la Transformation Digitale

Date: 2019-06-13

Organisation: El Jadida

impact de la surcharge de rôle sur l’épuisement professionnel des cadres: rôle modérateur de la reconnaissance au travail

Manifestation: colloque international de l’entrepreneuriat, management gouvernance, et innovation CIEMGI 23

Date: 2013-11-08

Organisation: Agadir

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Thèses (8 au total)

LE CAPITAL MARQUE EMPLOYEUR ENTRE DEPLOIEMENT PAR L'ENTREPRISE ET PERCEPTION PAR LA GENERATION Y, SALARIES EN POSTE ET LA GENERATION Z, DEMANDEURS D’EMPLOI

Auteur: Mounia HAMRAOUI

Directeur: Amina BENRAISS

Soutenance: 2023

Les effets de l’articulation vie privée/ vie professionnelle sur l’engagement organisationnel affectif et l’intention de quitter chez les infirmières: Cas des CHU marocains.

Auteur: Fatima Ezzahra CHOUKAIRI-DINI

Directeur: Amina BENRAISS

Soutenance: 2023

CONTRIBUTION À L’ÉTUDE DE L’IMPACT DE LA MARQUE EMPLOYEUR ET DE L’ATTRACTIVITÉ ORGANISATIONNELLE SUR L’INTENTION DE CANDIDATER : CAS DES FUTURS LAURÉATS DES ÉCOLES D’INGÉNIEURS MAROCAINES

Auteur: Ridouane MESSAOUDI

Directeur: Amina BENRAISS

Soutenance: 2023

TIC et knowledge management dans l’organisation publique : une étude exploratoire dans le contexte marocain

Auteur: FAWZI El Mehdi

Directeur: Amina BENRAISS

Soutenance: 2022

La conduite du Changement organisationnel lors du déploiement d'un projet ERP

Auteur: EL GHALI Nadia

Directeur: Amina BENRAISS

Soutenance: 2020

ANALYSE DU PROCESSUS D’INFLUENCE DE LA PUBLICITÉ COMPORTEMENTALE EN LIGNE SUR L’IMPLICATION DURABLE DES JEUNES INTERNAUTES

Auteur: Adil BERRAZOUK

Directeur: Amina BENRAISS

Soutenance: 2020

CONTRIBUTION A L’ETUDE DES DETERMINANTS DE L’INTENTION D’ACHAT DES PRODUITS ALIMENTAIRES BIOLOGIQUES : TEST ET VALIDATION D’UN MODELE

Auteur: Maghnia MOUADILI

Directeur: Amina BENRAISS

Soutenance: 2020

ÉTUDE DES PRATIQUES DE L’ADMINISTRATION FISCALE EN MATIÈRE DE PRIX DE TRANSFERT

Auteur: Rime BENHAJJI

Directeur: Amina BENRAISS

Soutenance: 2019

Informations du chercheur

Nom complet

Grade

Spécialité

Thématique de recherche

Laboratoire

Établissement

Ouvrages (1 au total)

Recherche en Sciences de Gestion au Maroc : 30 ans de Retrospective

Projets (0 au total)

Publications (13 au total)

Le choix de carri&egrave;re chez les m&eacute;decins internes du CHU Mohamed VI de Marrakech : facteurs d&rsquo;impact et proposition de pratiques innovantes.

La conduite et l&rsquo;accompagnement du changement organisationnel lors de la mise en place d&rsquo;un Syst&egrave;me d&rsquo;Information des Ressources Humaines &agrave; Marsa Maroc

Attitude et comportement du personnel RH face au changement : Cas de la mise en place d&rsquo;un Syst&egrave;me d&rsquo;Information des Ressources Humaines &agrave; Marsa Maroc

Impact de la réputation classique et de l’e-réputation sur l’attractivité des entreprises en tant qu’employeurs

Communications (21 au total)

Conduite du changement induit par une mise en place du SIRH, le rôle des responsables RH

La nouvelle technologie comme support de changement, cas de SIRH : Étude exploratoire

impact de la surcharge de rôle sur l’épuisement professionnel des cadres: rôle modérateur de la reconnaissance au travail

Thèses (8 au total)

LE CAPITAL MARQUE EMPLOYEUR ENTRE DEPLOIEMENT PAR L'ENTREPRISE ET PERCEPTION PAR LA GENERATION Y, SALARIES EN POSTE ET LA GENERATION Z, DEMANDEURS D’EMPLOI

Les effets de l’articulation vie privée/ vie professionnelle sur l’engagement organisationnel affectif et l’intention de quitter chez les infirmières: Cas des CHU marocains.

CONTRIBUTION À L’ÉTUDE DE L’IMPACT DE LA MARQUE EMPLOYEUR ET DE L’ATTRACTIVITÉ ORGANISATIONNELLE SUR L’INTENTION DE CANDIDATER : CAS DES FUTURS LAURÉATS DES ÉCOLES D’INGÉNIEURS MAROCAINES

TIC et knowledge management dans l’organisation publique : une étude exploratoire dans le contexte marocain

La conduite du Changement organisationnel lors du déploiement d'un projet ERP

ANALYSE DU PROCESSUS D&rsquo;INFLUENCE DE LA PUBLICIT&Eacute; COMPORTEMENTALE EN LIGNE SUR L&rsquo;IMPLICATION DURABLE DES JEUNES INTERNAUTES

CONTRIBUTION A L&rsquo;ETUDE DES DETERMINANTS DE L&rsquo;INTENTION D&rsquo;ACHAT DES PRODUITS ALIMENTAIRES BIOLOGIQUES : TEST ET VALIDATION D&rsquo;UN MODELE

&Eacute;TUDE DES PRATIQUES DE L&rsquo;ADMINISTRATION FISCALE EN MATI&Egrave;RE DE PRIX DE TRANSFERT

Le choix de carrière chez les médecins internes du CHU Mohamed VI de Marrakech : facteurs d’impact et proposition de pratiques innovantes.

La conduite et l’accompagnement du changement organisationnel lors de la mise en place d’un Système d’Information des Ressources Humaines à Marsa Maroc

Attitude et comportement du personnel RH face au changement : Cas de la mise en place d’un Système d’Information des Ressources Humaines à Marsa Maroc

ANALYSE DU PROCESSUS D’INFLUENCE DE LA PUBLICITÉ COMPORTEMENTALE EN LIGNE SUR L’IMPLICATION DURABLE DES JEUNES INTERNAUTES

CONTRIBUTION A L’ETUDE DES DETERMINANTS DE L’INTENTION D’ACHAT DES PRODUITS ALIMENTAIRES BIOLOGIQUES : TEST ET VALIDATION D’UN MODELE

ÉTUDE DES PRATIQUES DE L’ADMINISTRATION FISCALE EN MATIÈRE DE PRIX DE TRANSFERT