Manager sa marque employeur pour limiter le turnover : étude de contextualisation auprès des centres d’appels au Maroc - Détails de la communication

Production Scientifique P.S.

Manager sa marque employeur pour limiter le turnover : étude de contextualisation auprès des centres d’appels au Maroc

Auteur

Chaouki F., Lissaneddine Z. , Rodhain F.

Manifestation

Colloque International de Recherche en Economie et en Gestion CIREG

Date

2017-11-23

Organisation

Casablanca

Chercheur

CHAOUKI Farid

Voir le profil du chercheur →